El pasado 14 de septiembre tuvo lugar en la sede de LMS un Workshop sobre Currículum y Perfil Profesional que pretendía enseñar a elaborar un currículum desde cero orientándolo al mundo digital, creando un perfil de Linkedin atractivo y aprendiendo el valor de otras redes sociales.

Este taller contó con la presencia de dos profesionales de Recursos Humanos: Giovanna Figueroa, HR Consultant – RPO en Randstad y con Silvia Vázquez, Senior Recruiter en Groupon.

Giovanna Figueroa mostró a los asistentes cómo describir, redactar y diseñar un currículum que fuese atractivo para los reclutadores especificando qué áreas y campos se tienen en cuenta a la hora de seleccionar candidatos, y cuál es la mejor forma de cumplimentarlo para facilitar a los profesionales de RR.HH. su labor.

Por otro lado, Silvia Vázquez habló de la importancia que tiene Linkedin en el mundo laboral actual, sobré qué clase de contenido se debe compartir en esta red profesional, y cómo se debe completar el perfil para hacerlo más atractivo para los reclutadores. Asimismo, Silvia indicó cómo mejorar la presencia en Linkedin, y cómo lograr diseñar un perfil para que los reclutadores encuentren a los candidatos según determinadas palabras claves.

Una nueva era

Ambas ponentes coincidieron en el que el mundo de los Recursos Humanos se encuentra en plena evolución, por lo que los candidatos y seleccionadores deben adaptarse a la era digital, en la que las nuevas herramientas, como People Analytics, van a cambiar la forma se seleccionar, desarrollar y acompañar talentos.